Estimados Padres y Apoderados:<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Junto con saludar y esperar se encuentren bien, compartimos con ustedes informaci\u00f3n sobre la Ley Karin o Ley 21.643 que entr\u00f3 en vigencia el 01 de agosto del 2024.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
En t\u00e9rminos generales la Ley 21.643 establece un marco legal para la prevenci\u00f3n y sanci\u00f3n del acoso y la violencia en el entorno laboral en Chile.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Nuestro colegio al igual que todas las empresas e instituciones actualmente contempla abordar la Ley Karin sobre el acoso sexual, laboral y la violencia en el trabajo.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Y propender al respecto al derecho de toda persona, en el lugar de trabajo, a disfrutar de un espacio libre de violencia, acoso laboral y sexual.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Como instituci\u00f3n debemos tomar las medidas necesarias para su prevenci\u00f3n, investigaci\u00f3n y sanci\u00f3n. Adem\u00e1s de informar y dar a conocer las implicancias de la nueva ley.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u201cEl sentido y alcance particular de la violencia en el trabajo, es aquella ejercida por terceros ajenos a la relaci\u00f3n laboral, entendi\u00e9ndose por tal aquellas conductas que afectan a los trabajadores, con ocasi\u00f3n de la prestaci\u00f3n de servicios por parte de clientes, proveedores o usuarios, entre otros\u201d.\u00a0Ley Karin N\u00b021.643<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Invitamos a toda la comunidad educativa a propiciar el buen trato y respeto por la labor que realizan todos nuestros funcionarios.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Por \u00faltimo, es importante indicar que esta ley protege a los trabajadores, en este caso de nuestro colegio.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Reciban un cordial saludo,<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
Andrea Beltr\u00e1n Avenda\u00f1o<\/strong><\/p>\n Directora<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Estimados Padres y Apoderados: \u00a0 Junto con saludar y esperar se encuentren bien, compartimos con ustedes informaci\u00f3n sobre la Ley Karin o Ley 21.643 que entr\u00f3 en vigencia el 01 de agosto del 2024. \u00a0 En t\u00e9rminos generales la Ley 21.643 establece un marco legal para la prevenci\u00f3n y sanci\u00f3n del acoso y la violencia … Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1258,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[],"class_list":["post-1257","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-destacadas"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1257","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1257"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1257\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1258"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1257"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1257"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.alcantara-alicante.cl\/alicante-florida\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1257"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}